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10 CUIDADOS NO USO DO DISC

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Tomar a decisão de entender de gente é como abrir uma porta que dá acesso a uma estrada que, provavelmente, nunca terá fim. É uma caminhada que tem início, sem dia e hora para terminar. Quanto mais andar por ela, possivelmente mais energizado(a) você se sentirá. Uma...
Paradoxos de um Coach

Paradoxos de um Coach

O primeiro paradoxo, talvez o mais importante, é levar alguém até onde nunca foi, porém, não entendo isso como um impeditivo absoluto. Um coach pode ter um repertório de conhecimentos, experiência e aprendizados que podem ser transferidos para o cenário trazido pelo...
Ferramentas de assessment são um meio, não um fim.

Ferramentas de assessment são um meio, não um fim.

Uma ferramenta de assessment não ouve, pensa, sente, fala ou decide. Ela, quando funciona, organiza e representa, normalmente de forma gráfica, o que já está na pessoa, de forma objetiva e confiável. Há no mercado muitas ferramentas de assessment que funcionam e...
Seu Sucesso = sua descrição de cargo

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O sucesso de cada um de nós é a resultante de uma série de variáveis, sobre as quais algumas temos mais e outras temos menos controle. Um dos componentes mais importantes para uma vida bem-sucedida, com saúde física e emocional, é o nível de autoconhecimento e...
DISC não é martelo

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Existe um ditado popular que diz que quando uma pessoa tem apenas um martelo, tudo à frente vira um prego. No uso de ferramentas de análise de perfil comportamental muitas vezes vemos o mesmo. Há vários tipos de perfil comportamental no mercado, um dos mais conhecidos...
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