Emoções negativas, resistências e medos não devem estar presentes após uma pessoa receber o feedback de seu gráfico ou relatório DISC. Se isso aconteceu, alguma coisa deu errado. Uma regra universal para trabalhos desse tipo deveria ser: a pessoa irá sair do...
Ferramentas de Assessment são um meio para a realização de um objetivo, atender uma necessidade ou contribuir para a solução de um problema. Boas ferramentas de Assessment aumentam a precisão e a qualidade de um resultado, desde que a pessoa que a esteja usando saiba...
Tomar a decisão de entender de gente é como abrir uma porta que dá acesso a uma estrada que, provavelmente, nunca terá fim. É uma caminhada que tem início, sem dia e hora para terminar. Quanto mais andar por ela, possivelmente mais energizado(a) você se sentirá. Uma...
Nossos valores possuem forte influência na maneira como distribuímos o nosso tempo e a nossa energia ao longo do dia, bem como possibilitam uma gestão do dia com mais qualidade, uma vez que facilitarão alocarmos o nosso tempo em atividades que trazem maior prazer e...
A informalidade, principalmente quando combinada a uma alta influência e boa capacidade de persuasão, pode potencializar o carisma e a capacidade de convencimento de uma pessoa. Estes atributos são, normalmente, muito valorizados no meio social e profissional,...
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